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組織科学 第54巻 3号

組織科学
著者 組織学会
ジャンル 定期刊行物
シリーズ 組織科学
出版年月日 2021/03/29
雑誌コード 1582303
判型・ページ数 B5・82ページ
定価 1,320円(本体1,200円+税)
在庫 在庫あり

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内容説明

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目次

特集「ニューウェーブマネジメント」に寄せて:鈴木竜太・島貫智行

◇特 集◇
オフィス空間に関する認識と組織内コミュニケーションの関係:阿部智和

性別ダイバーシティの高い職場における感謝の役割─集合的感謝が情緒的コミットメントに及ぼす効果─:正木郁太郎・村本由紀子

ワーク・エンゲイジメントのネガティブな効果―共働き従業員の家庭時間の圧搾に与える効果と調整要因─:細見正樹・藤本哲史


◇自由論題◇
顧客組織間の凝集型ネットワークが及ぼす新しい社会サービス定着への効果─学習療法の生存時間解析─:田原慎介・若林直樹

顧客対応の可視性とカスタマー・エンゲージメント管理―YouTubeコメントデータを用いた実証分析―:青木哲也


◇書 評◇
尾形真実哉著『若年就業者の組織適応―リアリティ・ショックからの成長』:安藤史江


◇視 点◇
分断の時代の組織科学:桑田耕太郎

海外ビジネススクールへのPhD留学という選択肢:山口翔太郎

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